An Inclusive Digital Economy for People with Disabilities Date: April 7, 2021 Par: admin Catégories: Accessibilité & conception universelle, Accommodements, Anglais, Conformité, Engagement du chercheur d’emploi et de l’employé, Innovations, Intégration des personnes handicapées en milieu de travail, Intelligence des affaires, Lois, Meilleures pratiques, Politiques, Pratique en matière de soutien à l’emploi, Publication, Solutions pour les milieux de travail Lire la suite
Indigenous Women with Disabilities Date: April 7, 2021 Par: admin Catégories: Accommodements, Anglais, Conformité, Convention de l’ONU, Évaluations, Fiche d’information, Intelligence des affaires, Pratique en matière de soutien à l’emploi, Solutions pour les milieux de travail Lire la suite
Principles for the Inclusion of Employees with Disabilities in the Workplace Date: April 7, 2021 Par: admin Catégories: Accessibilité & conception universelle, Anglais, Emploi inclusif, Intégration des personnes handicapées en milieu de travail, Meilleures pratiques Lire la suite
Experts Highlight Need to Support People with Disabilities in Post-Pandemic Workplace Date: April 7, 2021 Par: admin Catégories: Accessibilité & conception universelle, Accommodements, Anglais, Conformité, Développement professionnel, Intégration des personnes handicapées en milieu de travail, Intelligence des affaires, Meilleures pratiques, Politiques, Pratique en matière de soutien à l’emploi, Publication, Solutions pour les milieux de travail Lire la suite
New Zealand Employer Attitudes Towards Employing Disabled People Date: April 7, 2021 Par: admin Catégories: Accessibilité & conception universelle, Accommodements, Anglais, Emploi inclusif, Engagement du chercheur d’emploi et de l’employé, Innovations, Intégration des personnes handicapées en milieu de travail, Intelligence des affaires, Meilleures pratiques Lire la suite
The United Nations and indigenous persons with disabilities Date: April 6, 2021 Par: admin Catégories: Anglais, Conformité, Convention de l’ONU, Intelligence des affaires, Pratique en matière de soutien à l’emploi, Publication Lire la suite
Invited, Understood, Embraced: A Board Governance Toolkit for the Inclusions with People who have Disabilities Date: April 6, 2021 Par: admin Catégories: Accessibilité & conception universelle, Accommodements, Développement professionnel, Intégration des personnes handicapées en milieu de travail, Intelligence des affaires, Meilleures pratiques Lire la suite
Employment Toolkit for People with Autism Date: April 6, 2021 Par: admin Catégories: Accessibilité & conception universelle, Accommodements, Engagement du chercheur d’emploi et de l’employé, Innovations, Intégration des personnes handicapées en milieu de travail, Intelligence des affaires, Pratique en matière de soutien à l’emploi, Préparation à l’emploi Lire la suite
Disability Inclusive Toolkit Date: April 6, 2021 Par: admin Catégories: Accessibilité & conception universelle, Accommodements, Intégration des personnes handicapées en milieu de travail, Intelligence des affaires, Meilleures pratiques, Pratique en matière de soutien à l’emploi, Solutions pour les milieux de travail Lire la suite